المهام الوظيفية

المهام الوظيفية

المهام التشغيلية اليومية

1. تسجيل القيود اليومية بدقة وفقًا للمعايير المحاسبية.

2. إعداد وتسوية حسابات العملاء والموردين.

3. متابعة الفواتير والتحصيلات والمدفوعات.

4. إدارة الخزينة ومراجعة حركة الصندوق والبنوك.

5. إجراء التسويات البنكية الدورية.

6. إعداد كشوف الرواتب بالتنسيق مع الموارد البشرية (إن وجدت).

---

المهام الدورية (شهرية / ربع سنوية)

7. إعداد القوائم المالية (قائمة الدخل – الميزانية – التدفقات النقدية).

8. مراجعة المصروفات وضبط التكاليف.

9. إعداد الإقرارات الضريبية ومتابعة الالتزامات القانونية.

10. إعداد تقارير تحليلية عن الأداء المالي.

11. المشاركة في إعداد الموازنات التقديرية.

---

مهام رقابية

12. التأكد من الالتزام بالسياسات المالية الداخلية.

13. مراجعة المستندات المالية والتحقق من صحتها.

14. دعم عمليات المراجعة الداخلية والخارجية.

15. اكتشاف الأخطاء المالية واقتراح حلول تصحيحية.

مؤشرات الاداء

مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)

مؤشرات الدقة والانضباط

1. نسبة الأخطاء المحاسبية المكتشفة.

2. الالتزام بالمواعيد النهائية للتقارير.

3. دقة التسويات البنكية (%).

مؤشرات الكفاءة التشغيلية

4. سرعة إغلاق الحسابات الشهرية.

5. معدل التحصيل النقدي في موعده.

6. نسبة الالتزام بالموازنة المعتمدة.

مؤشرات تحليلية

7. جودة التقارير المالية المقدمة للإدارة.

8. قدرة المحاسب على تقديم توصيات مالية فعالة.

المؤهلات العلمية

 المؤهلات العلمية

1. بكالوريوس تجارة (شعبة محاسبة) أو ما يعادلها.

2. يفضل الحصول على دبلوم أو دراسات عليا في المحاسبة أو المالية.

3. شهادات مهنية ميزة تنافسية مثل:

CMA

CPA

IFRS

DipIFR
 

الخبرات المطلوبة

من 2 إلى 5 سنوات خبرة في مجال المحاسبة.

خبرة في إعداد القوائم المالية والتعامل مع الضرائب.

خبرة في استخدام برامج المحاسبة

التدرج الوظيفى

المسار الوظيفي

محاسب مبتدئ → محاسب أول → رئيس حسابات → مدير مالي → مدير مالي تنفيذي (CFO)